面对老板拖欠工资，如何高效讨要？

您可以先与老板协商解决拖欠工资问题。若协商无果，根据《劳动法》，您有权向劳动部门的保障监察大队投诉，或申请劳动仲裁乃至提起诉讼。不及时处理可能导致您的合法权益受损，如工资无法追回，生活受到影响。
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对老板拖欠工资，常见的处理方式包括协商、投诉、调解、仲裁和诉讼。您应先尝试与老板沟通，若无效则向劳动部门投诉，或申请调解。若仍无法解决，可申请劳动仲裁，对仲裁结果不服还可提起诉讼。选择时应考虑效率和成本，优先协商解决。
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老板拖欠工资，应先协商。协商不成，向劳动监察大队投诉并申请调解。若调解无果，则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不服，再向人民法院起诉。具体操作为：收集证据，提交投诉或申请，参与调解或仲裁会议，必要时提起诉讼。