公司不支付工资是否违法？

员工主动离职后公司不支付工资是违法的。依据《劳动法》，劳动者享有取得劳动报酬的权利，用人单位应支付实际出勤工资。不及时支付可能导致劳动者生活困难，甚至引发法律纠纷。
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公司不支付离职工资违法。处理方式：1.与公司协商，要求支付工资；2.若协商无果，向劳动监察部门投诉；3.申请劳动仲裁，提交相关证据；4.如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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处理此类问题，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先尝试与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍无法解决则可提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。